توظيف مرن
خيارات متعددة: دوام كامل، جزئي، أو عقد مؤقت.
شركة سعودية متخصصة في التوظيف عن بُعد
ابنِ فريقك التقني بثقة
نساعد المؤسسات من مختلف الأحجام، من الشركات الناشئة إلى القطاعات الكبرى، في الوصول إلى نخبة الكفاءات العالمية بعقود رسمية، وتدقيق دقيق، واستمرارية مضمونة.
فحص دقيق
تقييم الكفاءات فنيًا وتشغيليًا قبل التوظيف.
عقود رسمية
عقود عمل رسمية من شركة سعودية مرخصة.
ضمان الاستبدال
استبدال مجاني خلال أول 3 أشهر من التعاقد.
عن الشركة RoleHiring
Role Hiring هي شركة سعودية متخصصة في توفير الكفاءات عن بُعد للشركات داخل المملكة. نساعد المؤسسات من مختلف الأحجام، من الشركات الناشئة إلى القطاعات الكبرى، في بناء فرق عالية الكفاءة بتكاليف معقولة.
رؤيتنا
تمكين الشركات السعودية من الوصول إلى نخبة المواهب العالمية مع ضمان الموثوقية والاستمرارية.
رسالتنا
تقديم حلول توظيف مرنة تدعم النمو السريع للشركات وتتكيف مع متغيرات السوق.
الاطلاع على الملف التعريفيأبرز مجالات العمل
تخصصات تقنية وتشغيلية تدعم النمو
نغطي احتياجات الشركات بأدوار تقنية وغير تقنية ضمن مسار توظيف واضح يوازن بين السرعة والجودة والاستمرارية.
الهندسة والتطوير
مهندسو برمجيات، محللو نظم، مصممون UI/UX، مختبرون وضمان الجودة QA.
إدارة المشاريع والتسليم
مدراء مشاريع تقنية Agile/Scrum، تنظيم مسارات العمل، ومتابعة جودة التنفيذ.
البنية التحتية والمعمارية
مسؤولو سيرفرات ومتخصصو معمارية برمجيات لضمان الأداء والاعتمادية.
الدعم والعمليات
متخصصو HR، محاسبون، وخدمات دعم العملاء التقني وغير التقني.
التحديات الشائعة
أبرز ما يواجه الشركات عند التوظيف عن بُعد
- صعوبة الوصول للكفاءات المميزة.
- ارتفاع تكلفة التوظيف المحلي.
- عدم الموثوقية مع بعض مزودي الخدمة.
- غياب الاستمرارية في فرق العمل.
الحلول التي نقدمها
منهجية عملية لتوظيف مستقر وفعّال
- محترفون بأسعار معقولة.
- عقود رسمية من شركة سعودية مرخصة.
- فحص وتدقيق الكفاءات قبل التوظيف.
- دعم الاستمرارية وضمان الجودة.
عملية توظيف سريعة وفعّالة بدون التضحية بالجودة
لماذا نحن
قيمة عملية مبنية على الخبرة والثبات
وصول إلى نخبة الكفاءات العالمية
توسيع خياراتك بسرعة عبر كوادر عمل عن بُعد مختبرة.
مرونة في نمط التوظيف
بدوام كامل، جزئي، أو بعقد مؤقت حسب الحاجة.
أسعار تنافسية
تحكم أفضل في التكلفة دون المساس بمعايير الجودة.
خبرة قطاعية واسعة
تجربة في التجارة الإلكترونية، التقنية المالية، ERP، والأسواق الإلكترونية.
آلية العمل
خطوات توظيف واضحة وسريعة
مكالمة أولية + استبيان تفصيلي
نبدأ بالتواصل مع المرشح ثم جمع بيانات الخبرة والمهارات التقنية في استبيان شامل.
تصفية احترافية + مقابلة HR
ترشيح المرشحين الأنسب فقط بناءً على النتائج، ثم مقابلة أولية مع الموارد البشرية.
مقابلة تقنية متخصصة
تحقق عملي أعمق للمهارات الفنية لضمان جاهزية المرشح لبيئة العميل.
القائمة النهائية للعميل
تسليم المرشحين النهائيين مع توصية واضحة لتسريع قرار التوظيف.
سياسة فترة التجربة
استبدال مجاني خلال أول 3 أشهر
في حال توقف الموظف الجديد عن العمل أو تم إنهاء خدماته خلال الأشهر الثلاثة الأولى، نقوم باستبداله مجانًا دون أي تكلفة إضافية.
بعد انتهاء فترة التجربة (3 أشهر)، يتم احتساب رسوم التوظيف المعتادة عند طلب توظيف بديل.
ضمان واضح يحافظ على استقرار الفريق ويقلل مخاطر التوظيف.
متابعة الموظفين عن بُعد
بيئة تشغيل متصلة ومنضبطة
نوفر بيئة عمل منظمة تضمن الاستمرارية والإنتاجية من خلال آليات متابعة واضحة.
مساحات مكتبية مخصصة للعمل اليومي
نظام حضور وانصراف + كاميرات متابعة
شبكة إنترنت موثوقة وطاقة احتياطية
بيئة داعمة لراحة الفريق واستقرار الأداء
عملاؤنا وشركاؤنا
ثقة مؤسسات وعلامات متنوعة
شراكات ممتدة مبنية على نتائج توظيف ملموسة، جودة تنفيذ، واستقرار فرق العمل.
Jockey Win
Smart Saving
Codi
Tuxedo
AlFurusiya
Saudi Cup
Ibbilبيانات التواصل
لنبدأ بناء فريقك التقني
شاركنا احتياجك وسنرتب لك قائمة مرشحين مناسبة بسرعة وكفاءة.
